Työnantajat joutuvat miettimään, miten tavoittaa kesätöihin hakeneita nuoria. Ensisijainen tapa kutsua haastatteluun on puhelinsoitto, vaikka niillä nuorten tavoittaminen onkin lähes mahdotonta.
– 90 prosenttia ensimmäisistä puheluista on turhia, kertoo nuorisotyönsuunnittelija Annu Jantunen Joensuun kaupungilta.
Kun mä olin nuori, piti lampsia firmaan, ettiä sen pomo, kätellä sitä ja ilmoittaa kuuluvalla äänellä et mä tulen tänne töihin. Nykynuorelle riittää et vastaa puhelimeen. Se jos joku kertoo meille miten teknologia on muuttanu yhteiskuntaa.
Voisin käyttää samaa linux-kikkaa kun en ole windowsiin bootanut vuoteen. Mut yleensä mun vastaus on tyyliin “how are you sleeping at night?” tai “does your family know what your job really is?” jolla on sama tulos.
Ja toki ääneen kommunikaatio on usein tarpeen, mutta se ei todellakaan ole hyvä “ensisijainen” tapa avata dialogi.
Ohi menny puhelu ei jätä minkäänlaista välitöntä tietoa siitä kuka soitti, miksi, ja miten ja milloin parhaiten olla takaisin yhteydessä.